From Code to People - The Book is already here!
Zdobądź ją teraz!

From Code to People - Book Cover

W co opłaca się inwestowanie w trudnych czasach?

Kiedy czasy są trudne, często włączamy tryb przetrwania. Trzymać głowę nisko, nie wykonywać gwałtownych ruchów, czekać na lepsze czasy. Często inwestowanie nie jest naszą pierwszą myślą – prędzej wycofujemy się z obawy przed utratą tego, co już mamy.

Czy to mądre? Co tracimy działając w ten sposób? Czy możemy inaczej zarządzać tą sytuacją?

Przyjrzyjmy się, w co możemy zainwestować, aby jak najlepiej wykorzystać nasz czas i jednocześnie zabezpieczyć swoją przyszłość, szacując mądrze ryzyko w różnych sytuacjach.

Inwestuj w swoje kompetencje

Inwestowanie w umiejętności to zawsze dobry sposób, bez względu na to, co dzieje się na świecie – jaka wojna lub kryzys trwa w tej chwili.

Wiele badań pokazuje, że aby mieć przewagę na rynku pracy, potrzebujemy być przygotowani do uczenia się nowych rzeczy i oduczania starych. W zasadzie staje się to prawdziwą, a wręcz podstawową kompetencją przyszłości. Przewiduje się, że ok. 40% istniejących obecnie miejsc pracy zostanie zautomatyzowanych i zastąpionych przez technologię w ciągu mniej niż 10 lat. Ale powstanie taka sama liczba (lub więcej) nowych, a one będą wymagały innego zestawu kompetencji i umiejętności do współpracy z technologią i innymi ludźmi. To już się dzieje i na pewno się nie zatrzyma.

I dlatego nie mamy luksusu czekać, aż nadejdą lepsze czasy, by zacząć się uczyć.

Stwórz obraz swojego przyszłego siebie jako profesjonalisty. Kto to jest? Jakie umiejętności i wiedzę posiada? Następnie wróć do obecnej sytuacji. Co już wiesz, a czego potrzebujesz się jeszcze nauczyć? Jakie są 3 najważniejsze rzeczy, w które chcesz zainwestować swój czas i pieniądze w ciągu najbliższych 12 miesięcy? A od czego chcesz zacząć? Wybierz jedną rzecz i zacznij działać. Dzisiaj. To jedna z najbardziej podstawowych, ale często najtrudniejszych rzeczy, jaką człowiek może zrobić dla siebie.

Pamiętaj, że niekoniecznie musisz wydawać mnóstwa pieniędzy na edukację, jeśli nie chcesz lub nie masz w tej chwili takiej możliwości. Istnieje wiele tanich (albo darmowych) źródeł wiedzy – głównym celem jest znalezienie tego właściwego, które wesprze cię w osiąganiu rozwojowych OKR-ów. Oto kilka możliwości:

  • blogi z interesującej cę dziedziny,
  • e-booki, książki lub audiobooki o tematyce i/lub o ludziach, którzy odnieśli sukces w danej dziedzinie,
  • platformy e-learningowe / szkoleniowe, takie jak Mastermind, Udemy, Coursera, EDX, Pluralsight, Future Learn i wiele innych. Dłuższą listę znajdziesz TUTAJ – sprawdź i wybierz to, co ci odpowiada,
  • webinary, spotkania online, sesje dyskusyjne na określony temat, np. w grupach na Facebooku,
  • znalezienie mentora w obecnym miejscu pracy lub na zewnątrz, np. przez LinkedIn.

I oczywiście możesz dodać do tej listy warsztaty, programy szkoleniowe, certyfikaty, wykształcenie formalne (studia magisterskie, podyplomowe, MBA itp.), jeśli masz przestrzeń, możliwości i pieniądze, aby więcej w siebie zainwestować. Zawsze jest to najlepszy sposób na wydawanie pieniędzy, ponieważ to inwestowanie zasobów teraz, aby zarobić więcej i żyć lepiej w przyszłości.

Inwestuj w swoje zdrowie

Mamy tylko jedno zdrowie i jedno ciało. Jeśli nie będziemy go dobrze traktować to z pewnością nas zawiedzie, a przez to będziemy nieszczęśliwi, niepełnosprawni i prędzej czy później umrzemy. Istnieje wiele przykładów osób powyżej 80. roku życia, które są mistrzami w sporcie, szachach, turniejach sudoku i tak dalej. Możesz je znaleźć i zainspirować się, bo jest ich bardzo dużo – żyją długo i w dobrym zdrowiu na całym świecie.

Ale to nie jest opowieść o nich. To opowieść o tobie i twoich decyzjach, które podejmujesz w życiu. Inwestowanie w zdrowie, psychiczne i fizyczne jest jedną z najważniejszych rzeczy, w które warto włożyć czas. A jednak często o tym zapominamy, traktujemy swoje ciała jak śmietniki – źle jemy, za mało i w złej jakości śpimy, nie pijemy wody, cały czas przewijamy social media, karmiąc mózg śmieciami.

Nie chodzi o doskonałość. Każdy z nas może od czasu do czasu zjeść co słodkiego, kawałek pizzy lub spędzić wieczór przy lampce wina. Albo dwóch. Chodzi bardziej o stosowanie zasady 80/20 – dbaj o siebie naprawdę dobrze przez 80% czasu i miej te 20% zapasu na nieoczekiwane sytuacje, piątki z pizzą czy cokolwiek innego, co będziesz mogła/mógł wykorzystać bez poczucia winy.

Zainwestuj w swoje zdrowie, jedząc świeże produkty (owoce, warzywa), ogranicz słodycze i przetworzoną żywności i wszystko inne, co sprawia, że czujesz się źle po posiłku. Pij wodę, kładź się spać i wstawaj mniej więcej o tej samej porze każdego dnia. Rób regularne badania lekarskie – nie czekaj, aż zachorujesz. Nie traktuj swojego ciała tak, jakbyś miał(a) więcej niż jedno. Szanuj je, ucz się słuchać jego potrzeb i jak najlepiej na nie odpowiadać. Zmiany zobaczysz bardzo szybko.

Inwestuj w relacje

Jesteśmy zwierzętami społecznymi, czy nam się to podoba, czy nie. Bez względu na nasz typ osobowości, czy jesteśmy bardziej ekstrawertyczni, czy bardziej introwertyczni, wszyscy potrzebujemy być w grupie. Ta grupa może mieć 2 osoby, może mieć ich 1000. Każda osoba potrzebuje czegoś innego, a piękno tego wszystkiego polega na tym, że sami możemy wybrać, w jakie relacje chcemy inwestować, kiedy i ile.

Inwestowanie w relacje oznacza świadomą decyzję o spędzeniu z kimś wartościowego czasu. Może to być partner(ka), dziecko, rodzic, przyjaciel, ale też manager, współpracownik, mentor/coach w pracy. Relacje są wszędzie, w każdej dziedzinie naszego życia. Nawet gdy chodzimy na zajęcia jogi, spędzamy czas z ludźmi, mając ten sam cel – ćwiczyć, aby być zdrowszym, silniejszym lub bardziej elastycznym.

Sprawdź ze sobą, jak spędzasz czas z ludźmi.

  • W domu: kiedy kończysz pracę, spędzasz czas z telefonem w dłoni, a druga osoba robi to samo? Nawet jeśli jesteś w tym samym pokoju, na tej samej kanapie. Czy słuchasz otwarcie i aktywnie tego, co mówi do ciebie partner lub dzieci?
  • Z przyjaciółmi: kiedy spotykasz się ze znajomymi, jak spędzacie razem czas? Cały czas rozmawiasz lub masz telefon na stole i rozprasza cię każde powiadomienie? Zadajesz pytania czy tylko słuchasz? A może cały czas mówisz i nie zostawiasz miejsca na to samo dla drugiej osoby?
  • W pracy: kiedy masz spotkanie lub sesję szkoleniową online – czy robisz jednocześnie różne rzeczy, takie jak pisanie e-maili lub odpowiadanie ludziom na Teamsie lub Slacku? Czy naprawdę zależy ci na merytorycznej treści spotkania, czy raczej jesteś tam, bo to jakiś obowiązek i nie potrafisz ludziom powiedzieć „nie”? Czy koncentrujesz się na tym, co inni ludzie mówią lub o co proszą?

Zadaj sobie te pytania, bądź szczera/y z odpowiedziami. To dobrze, że nie jesteśmy idealni. Nie można być uważnym w każdej minucie każdego dnia, ale wszystko, co robimy zależy od naszych priorytetów. Jeśli chcemy naprawdę zainwestować to, co mamy najcenniejszego, czyli czas, potrzebujemy podejść do tego mądrze i skierować energię tam, gdzie da to efekty. Dla nas, dla naszych umysłów, ciał i relacji z innymi ludźmi.

Najważniejsza rzecz z tego artykułu

Kiedy czasy są trudne, to naturalne, że chcesz zrobić krok do tyłu, poczekać na lepsze czasy, nie ryzykować więcej niż to konieczne. Ale z takim nastawieniem możemy stracić więcej niż nam się wydaje, dlatego gorąco zachęcam, żeby nie marnować więcej czasu. Inwestowanie w siebie, bycie mądrzejszym i zdrowszym człowiekiem każdego dnia to coś, co zawsze się opłaca.

Jeśli robisz to w trudnych czasach, wyobraź sobie, co mógłbyś/mogłabyś robić wtedy, kiedy czasy będą lepsze.

Chcesz udostępnić?

Leman Puls Przywództwa

Dołącz do społeczności ponad 500 liderów na drodze do komunikacji bez wypalenia

Otrzymaj swoje kompleksowe, cotygodniowe źródło inspiracji i rozwoju. Co tydzień dostarczamy wyselekcjonowane treści prosto do Twojej skrzynki odbiorczej, stworzone specjalnie dla myślących przyszłościowo liderów takich jak Ty.

Thank you for signing up!
An error occurred. Please try again.
Aleksandra Lemańska

Posłuchaj Podcastu Leman Tech Leadership

Włącz Leman Tech Leadership, żeby odkryć sekrety zostania liderem/ką technologicznym/ą, za którym/ą ludzie chętnie podążają i od którego/ej nie chcą odchodzić.

Zainspiruj się moją nową książką

From Code to People. Ta książka jest dla każdego eksperta technicznego, który usłyszał: „Gratulacje, jesteś teraz liderem.” …bez żadnych wskazówek, jak faktycznie przewodzić. Bez zbędnych treści. Bez teorii, którą zapomnisz w tydzień. Tylko zmiany, które sprawią, że ludzie będą chcieli z Tobą pracować jako ze swoim liderem.
Nowa książka!