Zrób pierwszy krok ku transformującej zmianie: skontaktuj się ze mną, aby
uzyskać spersonalizowane wskazówki i strategiczne rozwiązania.
Czy jesteś liderem ds. technologii / handlu elektronicznego / inżynierii zajmującym się z wysoką rotacją pracowników, niskim zaangażowaniem i wewnętrzną motywacją w swoim zespole/organizacji? Indywidualny proces mentoringu (1:1) jest jednym z rozwiązań rozwojowych dla Ciebie! Zarówno online, jak i na miejscu u klienta, ma na celu osiągnięcie zdefiniowanych celów i zaspokojenia konkretnych potrzeb.
Dedykowany szczególnie dla tych, którzy wolą pracować 1:1
aby dostosować produkt edukacyjny do Twojej sytuacji i doświadczenia.
Dla lidera technologii / e-commerce / inżynierii z zespołem,
Ten produkt obejmuje 2-dniowe warsztaty PCM (online lub na miejscu) mające na celu mapowanie i nazywanie zachowań i struktur osobowości każdego członka zespołu. Zapewnia również gotowe do użycia algorytmy skutecznej komunikacji, redukując czas marnowany na bezproduktywne konflikty i nieporozumienia. Pakiet zawiera dwa raporty PCM (krótki i pełny) zawierające kompleksowe spostrzeżenia i wskazówki do wykorzystania po Bootcampie.
Dedykowany szczególnie zespołom, które wolą pracować w grupie, aby wspólnie się uczyć, wymieniać doświadczeniami i wiedzą.
Chcesz zwiększyć motywację i zaangażowanie swoich pracowników? i zaangażowanie? Ten artykuł jest przeznaczony dla organizacji, które chcą zapewnić swoim pracownikom coś inspirującego podczas webinarów, konferencji, imprez integracyjnych lub innych okazji. okazji. Leman Growth Speech obejmuje maksymalnie 1,5-godzinne wystąpienie dostosowane do wybranej potrzeby i tematu.
Ten produkt oferuje ekskluzywną, zamkniętą grupę dla liderów technologii / e-commerce / inżynierii borykających się z wysoką rotacją pracowników, niskim zaangażowaniem i motywacją. Obejmuje on comiesięczne kursy mistrzowskie Leman Inner Circle, wiedzę, narzędzia, algorytmy i strategie, aby stać się skutecznym liderem. Dodatkowo zapewnia dostęp do do społeczności liderów w celu dzielenia się doświadczeniami i spostrzeżeniami. Celem jest zapewnienie członkom przestrzeni, w której mogą znaleźć wszystko, czego potrzebują, aby stworzyć wysoce angażujące środowisko pracy i zmniejszyć rotację pracowników. środowisko pracy i zmniejszyć rotację pracowników.
Która z czterech opcji jest dla Ciebie?
Zrób pierwszy krok w kierunku transformacyjnej zmiany i skontaktuj się ze mną, aby uzyskać spersonalizowane wskazówki i strategiczne rozwiązania.
Eksperckie szkolenia
Rozwiń swój osobisty i zawodowy rozwój dzięki spersonalizowanemu coachingowi i wskazówkom.
Kursy dla liderów zespołów
Wspieraj wspólny rozwój i synergię w swoim zespole poprzez ukierunkowaną
współpracę i doskonalenie umiejętności.
Sesje rozwoju
Wzmocnij swój zespół liderów strategicznymi pomysłami i narzędziami do osiągnięcia sukcesu organizacyjnego, zespołowego i indywidualnego.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit.