{"id":4017,"date":"2024-07-21T11:01:21","date_gmt":"2024-07-21T09:01:21","guid":{"rendered":"https:\/\/lemanskills.com\/process-communication-model-pcm-promoter\/"},"modified":"2024-07-21T11:37:45","modified_gmt":"2024-07-21T09:37:45","slug":"process-communication-model-pcm-dzialacz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/","title":{"rendered":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz"},"content":{"rendered":"<p>Czy przypominasz sobie jak\u0105\u015b sytuacj\u0119, w kt\u00f3rej dana osoba od razu przyst\u0105pi\u0142a do dzia\u0142ania, czasami bez g\u0142\u0119bszej analizy? Mo\u017ce w twojej g\u0142owie by\u0142o to zbyt ryzykowne? A mo\u017ce to osoba, kt\u00f3ra jest w ci\u0105g\u0142ym ruchu, nigdy nie siedzi w jednym miejscu, a ty masz wra\u017cenie, \u017ce prze\u017cywa nie jedno \u017cycie, ale 2 albo 3?<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>To Dzia\u0142acz.<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Trzeci z sze\u015bciu typ\u00f3w osobowo\u015bci w Process Communication Model (PCM). Om\u00f3wili\u015bmy ju\u017c dwa z nich: <a href=\"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-nieugiety\/\">Nieugi\u0119tego<\/a> i <a href=\"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-analityk\/\">Analityka<\/a>. Dzi\u015b przechodzimy do kolejnego, uzupe\u0142niaj\u0105c kolejne kawa\u0142ki wiedzy, \u017ceby po przej\u015bciu przez ka\u017cdy typ wszystko mia\u0142o sens. B\u0119dziemy mieli podstaw\u0119, na kt\u00f3rej b\u0119dziemy mogli zacz\u0105\u0107 dzia\u0142a\u0107: nie tylko WIEDZIE\u0106 z racjonalnej perspektywy, co powinni\u015bmy zrobi\u0107, ale przede wszystkim umie\u0107 zbudowa\u0107 dopasowan\u0105 komunikacj\u0119 i ostatecznie wsp\u00f3\u0142pracowa\u0107 bez wi\u0119kszych problem\u00f3w.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Robienie rzeczy i dzia\u0142anie: to jest najwa\u017cniejsze dla Dzia\u0142acza w Bazie w PCM. Wejd\u017amy dzisiaj w ten dzia\u0142aczowy \u015bwiat, \u017ceby sprawdzi\u0107, o co to ca\u0142e zamieszanie.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h1><strong>Jak rozpozna\u0107 Dzia\u0142acza?<\/strong><\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dzia\u0142acz to osoba, kt\u00f3ra do\u015bwiadcza \u015bwiata przez pryzmat <strong>robienia rzeczy, oddzia\u0142ywania na nie, ruchu.<\/strong> Ich percepcja to akcje &#8211; t\u0119 cz\u0119\u015b\u0107 siebie wykorzystuj\u0105 najcz\u0119\u015bciej. Zawsze szukaj\u0105 ekscytacji i zmiany w tym, co dzieje si\u0119 w ich \u017cyciu &#8211; kiedy dostaj\u0105 zadanie, projekt lub chc\u0105 podj\u0105\u0107 jak\u0105\u015b decyzj\u0119. Rzeczy wok\u00f3\u0142 nich musz\u0105 by\u0107 inne, nowe, o\u017cywcze. <strong>Nie chc\u0105 czeka\u0107: chc\u0105 do\u015bwiadczy\u0107 \u015bwiata tu i teraz.<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Jak rozpozna\u0107 Dzia\u0142acza w Bazie osobowo\u015bci? Tak jak w poprzednich przyk\u0142adach, naj\u0142atwiejszym sposobem na postawienie mocnej hipotezy jest wyszukanie s\u0142\u00f3w kluczowych, kt\u00f3rych dana osoba u\u017cywa najcz\u0119\u015bciej.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>Dla Dzia\u0142acza b\u0119dzie to:<\/strong> \u201eChod\u017amy!\u201d, \u201eIdziemy dzia\u0142amy!?\u201d, \u201ePo co czeka\u0107: chod\u017amy i zr\u00f3bmy to teraz!\u201d, \u201eId\u017a i zr\u00f3b\u2026\u201d, \u201eIdziemy robi\u0107\u2026\u201d, \u201eDobra dobra, mniej gadania, wi\u0119cej roboty!\u201d.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>M\u00f3wi\u0105 to wszystko, bo dla nich <strong>liczy si\u0119 efekt dzia\u0142a\u0144, kt\u00f3re podejmuj\u0105.<\/strong> <strong>Nienawidz\u0105 czeka\u0107, nadmiernie analizowa\u0107, skupia\u0107 si\u0119 na zbyt wielu szczeg\u00f3\u0142ach.<\/strong> Dla nich wa\u017cne jest, \u017ceby p\u00f3j\u015b\u0107, zrobi\u0107 co\u015b, zobaczy\u0107, co si\u0119 stanie, dokona\u0107 kalibracji, je\u015bli zajdzie taka potrzeba i dzia\u0142a\u0107 dalej na jej podstawie.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Rozpoznanie Dzia\u0142acza jest r\u00f3wnie\u017c \u0142atwiejsze, kiedy spojrzymy na jego komunikacj\u0119 niewerbaln\u0105: przez wi\u0119kszo\u015b\u0107 czasu ma bruzdy mi\u0119dzy brwiami (lwia zmarszczka), g\u0142os ma do\u015b\u0107 mocny, m\u00f3wi szybko, bo nie chce marnowa\u0107 czasu. Umiarkowane gesty i mowa cia\u0142a, raczej dostosowane do celu, jaki maj\u0105 osi\u0105gn\u0105\u0107.<\/p>\n<p>No<\/p>\n<p>Je\u015bli to widzisz i s\u0142yszysz, jest to mocny sygna\u0142, \u017ce po drugiej stronie procesu komunikacji w Bazie znajduje si\u0119 Dzia\u0142acz. Jak to wykorzysta\u0107, \u017ceby dogada\u0107 si\u0119 z tak\u0105 osob\u0105?<\/p>\n<h1><\/h1>\n<h1><strong>Czego Dzia\u0142acz potrzebuje w komunikacji?<\/strong><\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li style=\"list-style-type: none;\">\n<ul>\n<li>Dzia\u0142acz potrzebuje procesu komunikacji, w kt\u00f3rym ma szans\u0119 przej\u015b\u0107 od razu do dzia\u0142ania. Dla nich r\u00f3wnie\u017c niezwykle wa\u017cne jest, \u017ceby wiedzie\u0107, co robi\u0107, mie\u0107 do tego przestrze\u0144 i dzia\u0142a\u0107 jak najsprawniej.<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>\u017beby komunikacja z Dzia\u0142aczem by\u0142a skuteczna, potrzebujemy skorzysta\u0107 z<strong> dyrektywnego kana\u0142u komunikacji<\/strong> (zupe\u0142nie inny ni\u017c w przypadku Nieugi\u0119tego i Analityka). <strong>Kana\u0142 dyrektywny oznacza, \u017ce \u200b\u200btworzymy zdanie zako\u0144czone kropk\u0105.\u00a0<\/strong>(Wa\u017cne! Nie chodzi tutaj o bycie chamskim, agresywnym, narzucaj\u0105cym &#8211; z tym najcz\u0119\u015bciej kojarzy nam si\u0119 dyrektywno\u015b\u0107 sama w sobie. Kiedy jeste\u015bmy w OK-OK, kana\u0142 dyrektywny jest wy\u0142\u0105cznie sposobem zbudowania zdania, bez agresji, krzyku czy stawiania siebie &#8222;ponad&#8221; rozm\u00f3wc\u0105.) Dzia\u0142acz nie chce marnowa\u0107 czasu, wi\u0119c zadawanie mu pyta\u0144 lub pogaw\u0119dka jest dla niego bzdur\u0105 i nigdy nie zadzia\u0142a. Oznacza to, \u017ce potrzebujemy im bezpo\u015brednio powiedzie\u0107, co nale\u017cy zrobi\u0107. U\u017cywaj\u0105c tego samego przyk\u0142adu, kt\u00f3ry otrzymali\u015bmy w przypadku Nieugi\u0119tego i Analityka: kiedy chcemy oddelegowa\u0107 zadanie, w przypadku Dzia\u0142acza \u015bwietnym rozwi\u0105zaniem b\u0119dzie po prostu mu o tym powiedzie\u0107. \u201eProsz\u0119, id\u017a i zajmuj si\u0119 zadaniem X, termin na jego dowiezienie to Y\u201d. Szczerze m\u00f3wi\u0105c: to wszystko, czego potrzebuj\u0105, nic nadzwyczajnego.<\/li>\n<li>Ceni\u0105 sobie <strong><a href=\"https:\/\/www.kozminski.edu.pl\/pl\/review\/rozne-twarze-przywodztwa-jakie-style-zarzadzania-sa-najbardziej-skuteczne\">autokratyczny styl interakcji<\/a>.<\/strong> Oznacza to, \u017ce s\u0105 najbardziej efektywni, kiedy druga osoba po prostu m\u00f3wi im, co ma by\u0107 zrobione, i zostawia ich w spokoju, \u017ceby mogli skupi\u0107 si\u0119 na realizacji zadania. Od razu do rzeczy, czasami (szczeg\u00f3lnie dla os\u00f3b, kt\u00f3re nie s\u0105 wielkimi fanami dyrektywnego kana\u0142u komunikacji) mo\u017ce wydawa\u0107 si\u0119 nieco ostre lub zimne, ale dla nich jest idealne.<\/li>\n<li>Dzia\u0142acz stara si\u0119 nieustanie odpowiada\u0107 na swoje pytanie egzystencjalne: <strong>czy \u017cyj\u0119<\/strong>? Dobrze jest zabezpiecza\u0107 u niego to pytanie, zw\u0142aszcza kiedy widzimy, \u017ce znajduje si\u0119 pod jakim\u015b stresem lub presj\u0105. Dla tego typu poni\u017csze r\u00f3wnanie jest jedyn\u0105 prawd\u0105.<\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: center;\">\u017byj\u0119 = mog\u0119 dowozi\u0107 warto\u015b\u0107 \u015bwiatu<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Potrzeba motywacyjna<\/strong> zwi\u0105zane z tym typem PCM to <strong>ekscytacja<\/strong>. Warto o tym wiedzie\u0107, poniewa\u017c kiedy ta potrzeba nie zostanie zaspokojona, Dzia\u0142acz wpada w k\u0142opoty i traci dost\u0119p do swoich umiej\u0119tno\u015bci, zdolno\u015bci do jasnego my\u015blenia. Ekscytacja oznacza, \u017ce \u200b\u200bPromotor potrzebuje ci\u0105gle mie\u0107 bod\u017ace, rzeczy do zrobienia, nowe projekty, \u015brodowisko i zadania do wykonania. Potrzeb\u0119 t\u0119 mo\u017cna zaspokoi\u0107 r\u00f3wnie dobrze w \u017cyciu prywatnym, jak i zawodowym. Ale to co wa\u017cne to to, \u017ce nuda, monotonne zadania czy okoliczno\u015bci to najgorsze, co mo\u017ce go spotka\u0107. Jak si\u0119 nudzi, wpada w dystres.<\/li>\n<\/ul>\n<h1><strong><br \/>\nKiedy wiemy, \u017ce Dzia\u0142acz jest w dystresie?<\/strong><\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dla przypomnienia: dystres to negatywny stres, kt\u00f3ry kosztuje co\u015b nas (i nasze \u015brodowisko). Wpadamy w dystres, kiedy nasze potrzeby motywacyjne s\u0105 sfrustrowane i \u017ceby je zaspokoi\u0107 (czasem w naprawd\u0119 dziwaczny spos\u00f3b), wpadamy w sekwencj\u0119 dystresu. Jak to wygl\u0105da w przypadku Dzia\u0142acza?<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Driver: Ty musisz by\u0107 silny dla mnie (co oznacza: Ty jeste\u015b OK tylko wtedy, kiedy jeste\u015b silny)<\/strong>. Na tym poziomie Dzia\u0142acz b\u0119dzie oczekiwa\u0142, \u017ce ludzie b\u0119d\u0105 samodzielni, mocni, \u017ce wszystko zrobi\u0105 sami, nie prosz\u0105c o pomoc (co jest przecie\u017c s\u0142abo\u015bci\u0105). Kiedy widzimy takie zachowanie, mo\u017cemy zaoferowa\u0107 Dzia\u0142aczowi wi\u0119cej ekscytacji, zmieni\u0107 mu otoczenie (czasami wystarczy spacer), da\u0107 nowe zadanie (nawet je\u015bli jest bardzo ma\u0142e i mo\u017ce si\u0119 to wydawa\u0107 absurdalne).<\/li>\n<li><strong>Maska Obwiniaj\u0105cego.<\/strong> Dzia\u0142acz nosi mask\u0119 obwiniaj\u0105cego na drugim poziomie dystresu. W ich przypadku oznacza to, \u017ce zaczynaj\u0105 manipulowa\u0107 innymi, zaczepiaj\u0105 innych i zapraszaj\u0105 ich do k\u0142\u00f3tni, czasem kr\u0119c\u0105 negatywn\u0105 dram\u0119. Wszystko po to, \u017ceby zaspokoi\u0107 ich potrzeb\u0119 ekscytacji, poniewa\u017c s\u0105 znudzeni. A drama jest lepsza ni\u017c nuda.<\/li>\n<li><strong>Piwnica:<\/strong> Ostatecznie Dzia\u0142acz utwierdza si\u0119 w przekonaniu, \u017ce nikt nie jest w stanie by\u0107 dla niego sparing partnerem, kt\u00f3ry umo\u017cliwi mu osi\u0105gni\u0119cie niezwyk\u0142ych rzeczy. Po prostu nie mog\u0105 tego znie\u015b\u0107, s\u0105 s\u0142abi, s\u0142abi ludzie, kt\u00f3rzy nie s\u0105 gotowi, aby by\u0107 wielkimi, osi\u0105ga\u0107 fantastyczne rzeczy. Nic tu po nim.<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-4019 aligncenter\" src=\"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/\/PL_promoter-graphic_blog-300x169.png\" alt=\"\" width=\"598\" height=\"337\" srcset=\"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-300x169.png 300w, https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-1024x576.png 1024w, https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-150x84.png 150w, https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-768x432.png 768w, https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-1536x864.png 1536w, https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_promoter-graphic_blog-2048x1152.png 2048w\" sizes=\"(max-width: 598px) 100vw, 598px\" \/><\/li>\n<\/ol>\n<p>Jak wida\u0107 Dzia\u0142acz ma tylko jedn\u0105 potrzeb\u0119 motywacyjn\u0105, wi\u0119c troch\u0119 \u0142atwiej jest j\u0105 zaspokoi\u0107 w por\u00f3wnaniu do typ\u00f3w, kt\u00f3re maj\u0105 dwie. Zatem wzi\u0119cie tego pod uwag\u0119 mo\u017ce da\u0107 nam pewn\u0105 ulg\u0119 i jasny punkt wyj\u015bcia do dzia\u0142ania: <strong>nigdy nie doprowadzaj do sytuacji, w kt\u00f3rej Dzia\u0142acz si\u0119 nudzi.<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h1><strong>Najwa\u017cniejsza rzecz z tego artyku\u0142u<\/strong><\/h1>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Dzia\u0142acz jest wa\u017cn\u0105 cz\u0119\u015bci\u0105 zespo\u0142u. <strong>Od razu przechodzi do dzia\u0142ania, jest niezwykle skuteczny, dowo\u017c\u0105c rzeczy tak szybko, jak to mo\u017cliwe i przechodzi do nast\u0119pnego zadania lub projektu.<\/strong> Ma to oczywi\u015bcie swoje wady i zalety, ale w sumie mog\u0105 to by\u0107 niezwykle warto\u015bciowi ludzie w organizacji.<\/p>\n<p>Mo\u017ce by\u0107 nam trudno dotrzyma\u0107 kroku Dzia\u0142aczom, szczeg\u00f3lnie kiedy w naszej Bazie osobowo\u015bci jeste\u015bmy Empatami, Analitykami lub Marzycielami: ich dynamika jest inna (wolniejsza, bardziej do \u015brodka) ni\u017c w przypadku Dzia\u0142acza. Jednak posiadanie tej wiedzy jest pierwszym krokiem do dobrej wsp\u00f3\u0142pracy, wykorzystania naszych najlepszych zdolno\u015bci i umiej\u0119tno\u015bci, \u017ceby na koniec dnia dowie\u017a\u0107 mega warto\u015b\u0107.<\/p>\n<p>Kluczow\u0105 rzecz\u0105 jest wzajemne zrozumienie i to tam zapraszam nas wszystkich, \u017ceby zaczyna\u0107.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Czy przypominasz sobie jak\u0105\u015b sytuacj\u0119, w kt\u00f3rej dana osoba od razu przyst\u0105pi\u0142a do dzia\u0142ania, czasami bez g\u0142\u0119bszej analizy? Mo\u017ce w twojej g\u0142owie by\u0142o to zbyt ryzykowne? A mo\u017ce to osoba, kt\u00f3ra jest w ci\u0105g\u0142ym ruchu, nigdy nie siedzi w jednym miejscu, a ty masz wra\u017cenie, \u017ce prze\u017cywa nie jedno \u017cycie, ale 2 albo 3? &nbsp; [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":8,"featured_media":4021,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[33],"tags":[94,286,328,329,127,95,113,93,97,330,101,331,332,333],"class_list":["post-4017","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-analiza-transakcyjna","tag-communication","tag-communication-2-pl","tag-distress-pl","tag-framework-pl","tag-leadership-pl","tag-model","tag-model-2-pl","tag-pcm","tag-process","tag-promoter-pl","tag-stress","tag-tool-pl","tag-toolkit-pl","tag-type-pl"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"pl_PL\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Lemanskills.com\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-07-21T09:01:21+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-07-21T09:37:45+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21-1024x576.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1024\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"576\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"lemanskills\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Napisane przez\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"lemanskills\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Szacowany czas czytania\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"6 minut\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/\"},\"author\":{\"name\":\"lemanskills\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d936307006ae622c50ab629307161789\"},\"headline\":\"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz\",\"datePublished\":\"2024-07-21T09:01:21+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-21T09:37:45+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/\"},\"wordCount\":1361,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png\",\"keywords\":[\"communication\",\"communication\",\"distress\",\"framework\",\"leadership\",\"model\",\"model\",\"PCM\",\"process\",\"promoter\",\"stress\",\"tool\",\"toolkit\",\"type\"],\"articleSection\":[\"Analiza transakcyjna\"],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/\",\"name\":\"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png\",\"datePublished\":\"2024-07-21T09:01:21+00:00\",\"dateModified\":\"2024-07-21T09:37:45+00:00\",\"description\":\"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png\",\"width\":2240,\"height\":1260},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/process-communication-model-pcm-dzialacz\\\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Strona g\u0142\u00f3wna\",\"item\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#website\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/\",\"name\":\"Lemanskills.com\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"pl-PL\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#organization\",\"name\":\"Lemanskills.com\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"pl-PL\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\",\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/logo80.png\",\"contentUrl\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/wp-content\\\/uploads\\\/logo80.png\",\"width\":303,\"height\":80,\"caption\":\"Lemanskills.com\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/logo\\\/image\\\/\"}},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/#\\\/schema\\\/person\\\/d936307006ae622c50ab629307161789\",\"name\":\"lemanskills\",\"sameAs\":[\"https:\\\/\\\/www.linkedin.com\\\/in\\\/aleksandralemanska\\\/\"],\"url\":\"https:\\\/\\\/lemanskills.com\\\/pl\\\/author\\\/lemm\\\/\"}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com","description":"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/","og_locale":"pl_PL","og_type":"article","og_title":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com","og_description":"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.","og_url":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/","og_site_name":"Lemanskills.com","article_published_time":"2024-07-21T09:01:21+00:00","article_modified_time":"2024-07-21T09:37:45+00:00","og_image":[{"width":1024,"height":576,"url":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21-1024x576.png","type":"image\/png"}],"author":"lemanskills","twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Napisane przez":"lemanskills","Szacowany czas czytania":"6 minut"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/"},"author":{"name":"lemanskills","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#\/schema\/person\/d936307006ae622c50ab629307161789"},"headline":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz","datePublished":"2024-07-21T09:01:21+00:00","dateModified":"2024-07-21T09:37:45+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/"},"wordCount":1361,"publisher":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#organization"},"image":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png","keywords":["communication","communication","distress","framework","leadership","model","model","PCM","process","promoter","stress","tool","toolkit","type"],"articleSection":["Analiza transakcyjna"],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/","url":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/","name":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz - Lemanskills.com","isPartOf":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png","datePublished":"2024-07-21T09:01:21+00:00","dateModified":"2024-07-21T09:37:45+00:00","description":"Czy znasz osob\u0119, kt\u00f3ra od razu przechodzi do dzia\u0142ania, sprawia, \u017ce \u200b\u200bco\u015b si\u0119 dzieje, czasem bez g\u0142\u0119bokiego przemy\u015blenia? To Dzia\u0142acz.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#breadcrumb"},"inLanguage":"pl-PL","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#primaryimage","url":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png","contentUrl":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/PL_PCM-Promoter_2024_07_21.png","width":2240,"height":1260},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/process-communication-model-pcm-dzialacz\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Strona g\u0142\u00f3wna","item":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Process Communication Model (PCM): Dzia\u0142acz"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#website","url":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/","name":"Lemanskills.com","description":"","publisher":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"pl-PL"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#organization","name":"Lemanskills.com","url":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"pl-PL","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/logo80.png","contentUrl":"https:\/\/lemanskills.com\/wp-content\/uploads\/logo80.png","width":303,"height":80,"caption":"Lemanskills.com"},"image":{"@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#\/schema\/logo\/image\/"}},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/#\/schema\/person\/d936307006ae622c50ab629307161789","name":"lemanskills","sameAs":["https:\/\/www.linkedin.com\/in\/aleksandralemanska\/"],"url":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/author\/lemm\/"}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4017","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/8"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4017"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4017\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4030,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4017\/revisions\/4030"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4021"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4017"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4017"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/lemanskills.com\/pl\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4017"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}